TÜRK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı Eyüp Alemdar, açıklamasında kararı “yoruma dayalı, hukuki dayanağı olmayan ve eşitlik ilkesine aykırı” bir tutum olarak değerlendirdi.
“Emeğin Statüsü Olmaz”
Alemdar, anayasa ve yasalarda işçilerin yöneticilik yapamayacağına dair herhangi bir engelin bulunmadığını vurgulayarak, “Kamu görevlerinin liyakat esasına göre yürütülmesi gerektiği açıkça belirtilmiştir. Emeğin statüsü olmaz. YÖK’ün bu kararı keyfi bir yorumdur ve işçilerin yönetim kademelerinde yer alma hakkını gasp etmeye yöneliktir” dedi.
TÜRK-İŞ: “Cumhurbaşkanlığı’na Kadar Götürürüz”
Söz konusu uygulamanın anayasal eşitlik ilkesini zedelediğini belirten Alemdar, tüm yasal yolların kullanılacağını ve konunun gerekirse Cumhurbaşkanlığı’na taşınacağını açıkladı. “Bu anlayışın yerleşmesine izin vermeyeceğiz. İşçilerin hak ve yetkilerini korumak için sonuna kadar mücadele edeceğiz” ifadelerine yer verdi.
YÖK’ün Görüşü Ne?
YÖK, üniversitelere gönderdiği yazıda işçi statüsündeki kamu çalışanlarının idari görevlerde memur statüsündeki personele amirlik yapamayacağı yönünde görüş bildirmişti. Bu yaklaşım, özellikle üniversitelerde görev yapan ve yıllarca emek vererek yönetici pozisyonuna yükselmiş birçok kamu işçisinin görev tanımı ve sorumluluk alanlarında kafa karışıklığına yol açtı.
