Uzun süredir kadro talebinde bulunan çalışanlar için büyük bir kazanım olarak değerlendirilen bu adım, ortaya atılan skandal bir iddiayla gölgelendi.
Sendika Yetkilisinin Kızına Ayrıcalık Sağladığı İddiası
İddialara göre, Türk Sağlık-Sen’e bağlı bir şube başkanı, düzenlemenin yürürlüğe gireceğini önceden öğrenerek kızını Ankara’daki bir sosyal hizmet kuruluşunda işe başlattı. Eğer bu iddia doğruysa, sendikanın gücünü kişisel çıkarlar için kullandığı ve liyakat ilkesinin ihlal edildiği anlamına geliyor.
“Sendikalar Hak İçin Var, Ayrıcalık İçin Değil”
Uzmanlar, sosyal hizmet alanında etik değerlerin korunması gerektiğine vurgu yaparak, “Sendikaların görevi, çalışanların haklarını korumaktır. Kendi yakınlarına imtiyaz sağlamak değil, kamu yararını gözetmektir”ifadelerini kullandı. Bu tür iddiaların kamu vicdanını zedelediğini belirten sosyal hizmet çalışanları, konunun yetkililer tarafından araştırılmasını talep ediyor.
Türk Sağlık-Sen’den Açıklama Bekleniyor
İddiaların ardından gözler Türk Sağlık-Sen’e ve ilgili şube başkanına çevrildi. Sendikanın konuyla ilgili bir açıklama yapıp yapmayacağı merak konusu olurken, kamuoyu sürecin şeffaf bir şekilde incelenmesini istiyor.
